MEMORIAL DESCRITIVO

1 APRESENTAÇÃO

O presente Memorial Descritivo de Atividades Funcionais tem por finalidade apresentar a trajetória profissional desenvolvida pelo servidor Geraldo de Andrade Arruda Júnior no exercício do cargo de Engenheiro – Área, evidenciando as atividades desempenhadas, as responsabilidades assumidas, a experiência acumulada e as contribuições prestadas à instituição ao longo de sua atuação funcional.

O memorial abrange o período de exercício das atividades desenvolvidas no âmbito do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Pernambuco – IFPE, contemplando a evolução das atribuições exercidas, as funções de gestão assumidas, as atividades técnicas executadas e a qualificação profissional adquirida durante esse período.

Este documento é apresentado como instrumento de comprovação da experiência profissional e do desempenho funcional, visando subsidiar o processo de progressão ou promoção funcional, demonstrando o comprometimento com a administração pública, a melhoria contínua dos serviços prestados e o desenvolvimento institucional.

2 IDENTIFICAÇÃO DO SERVIDOR

Nome: Geraldo de Andrade Arruda Júnior

Cargo: Engenheiro – Área

Matrícula SIAPE: 1912417

Lotação Atual: Diretoria de Obras e Projetos de Engenharia – DOP - REI

Data de ingresso no serviço público: 18 de novembro de 2014

Regime Jurídico: Regime Jurídico Único – RJU (Lei nº 8.112/1990)

3 FORMAÇÃO ACADÊMICA

Ensino Superior:

Bacharelado em Engenharia Civil.

Pós-Graduação:

MBA em Projeto, Execução e Desempenho de Estruturas e Fundações. IPOG. (Requisito VI - Item 04).

4 HISTÓRICO FUNCIONAL

O servidor ingressou no serviço público federal para exercer o cargo de Engenheiro Civil no Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Pernambuco – IFPE, desenvolvendo atividades relacionadas ao planejamento, execução, acompanhamento e fiscalização de obras e serviços de engenharia.

Durante sua trajetória funcional exerceu atividades técnicas quanto gerenciais, assumindo funções de confiança que contribuíram para o fortalecimento da infraestrutura institucional e para o aprimoramento dos processos administrativos.

Entre as funções desempenhadas destacam-se:

Engenheiro - Área: IFPE/Campus Belo Jardim.

Atuação: 25/11/2014 à 28/05/2022.

Função Gratificada FG-02. (Requisito V - Item 05).

Chefe do Setor de Serviços e Apoio (SSA) – IFPE/Campus Belo Jardim.

Atuação: 28/07/2022 à 08/11/2022 e 30/03/2023 à 28/04/2024.

Função Gratificada FG-02. (Requisito V - Item 06).

Chefe Substituto do Setor de Serviços e Apoio (SSA) – IFPE/Campus Belo Jardim.

Atuação: 10/02/2022 à 12/04/2024.

Função Gratificada FG-03. (Requisito V - Item 08).

Chefe Substituto do Setor de Transportes e Vigilância (STV) – IFPE/Campus Belo Jardim.

Atuação: 10/02/2022 à 12/04/2024.

Engenheiro - Área: IFPE – DOP/REI.

Atuação Atual.

No exercício dessas funções, atuou diretamente na gestão administrativa, planejamento e execução de obras e serviços, coordenação de equipes terceirizadas, fiscalização contratual e acompanhamento das atividades de manutenção e infraestrutura predial.

5 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS

No exercício do cargo de Engenheiro Civil, o servidor desenvolve atividades voltadas ao planejamento, elaboração de estudos técnicos, acompanhamento de obras, fiscalização de contratos administrativos e gestão de serviços de engenharia, observando os princípios da legalidade, economicidade, eficiência e interesse público.

Entre as principais atividades desenvolvidas destacam-se:

Elaboração de projeto básico ou de termo de referência, ou participação como membro de equipe de planejamento de contratação (Requisito IV - Item 02):

1. Planejamento para Contratação da Execução da Construção do Campus Santa Cruz do Capibaribe. (Portaria 224/25).
2. Equipe de planejamento para Contratação de Empresa especializada para execução das obras inerentes a construção dos Refeitórios dos Campi Afogados da Ingazeira, Garanhuns e Recife. (Portaria 1.146/25).
3. Equipe de planejamento da contratação de empresa especializada para a execução dos serviços inerentes à obra de construção do RESTAURANTE ESTUDANTIL do Campus Pesqueira. (Portaria 165/24).
4. Equipe de planejamento da contratação de Gerenciamento de Combustível. (Portaria 11/24).
5. Equipe de Apoio Pregão n: 02/2021 – UASG 158478. (Portaria 87/21).
6. Equipe de Apoio Pregão Eletrônico SRP n: 02/2021 – UASG 158464. (Portaria 125/21).
7. Equipe de Planejamento IRP n:03/2021 – UASG 158464. (Portaria 90/21).
8. Equipe de Planejamento – Aquisições de Materiais de Limpeza. (Portaria 244/22).
9. Equipe de Planejamento – Serviços de Segurança Eletrônica. (Portaria 149/23).
10. Equipe de Planejamento – Reforma Parcial da Infraestrutura Elétrica. (Portaria 184/22).
11. Equipe de Planejamento – Controle Patrimonial. (Portaria 213/22).
12. Equipe de Apoio Pregão n:11/2022 – UASG 158478. (Portaria 295/22).
13. Equipe de Planejamento – Controle Patrimonial. (Portaria 25/22).
14. Equipe de Planejamento – Vigilância Armada. (Portaria 34/24).
15. Equipe de Planejamento – Placa Inaugural de Obra. (Portaria 45/24).
16. Equipe de Planejamento – Compra de Material de Construção e Elétrico. (Portaria 73/23).
17. Equipe de Recebimento da Reforma Elétrica. (Portaria 79/23).
18. Equipe de Planejamento da Obra Reforma Elétrica. (Portaria 83/22).
19. Equipe de Planejamento – Compra de Material de Construção. (Portaria 137/23).
20. Equipe de Planejamento – Compra de Material de Construção. (Portaria 147/23).
21. Equipe de Planejamento – Reforma Parcial da Infraestrutura Elétrica. (Portaria 149/21).
22. Equipe de Planejamento – Gestão de Abastecimento de Combustível. (Portaria 191/23).
23. Equipe de Planejamento – Telefonia Fixa e Móvel. (Portaria 203/22).
24. Equipe de Planejamento – Biblioteca de Pesqueira. (Portaria 157/24).

Exercício de atividades de gestão ou fiscalização de contratos de aquisição, serviços, convênios e acordos ou instrumentos correlatos (Requisito IV - Item 03):

1. Fiscalização e Execução da Construção da Obra de Acessibilidade (Portaria 277/2016) – Presidente da Comissão de Fiscalização.
2. Fiscalização e Execução da Construção da Obra de Tratamento de Efluentes (Portaria 229/2017) – Fiscal Técnico Substituto.
3. Fiscalização e Execução da Construção da Obra do Bloco de Engenharia de Software (Portaria (022/2018) - Presidente da Comissão de Fiscalização.
4. Fiscalização e Execução de Fornecimento e Instalação de Galpões Pré-Moldados (Portaria 051/2019) – Fiscal de Contrato.
5. Fiscalização e Execução da Construção da Reforma Elétrica (Portaria 126/2022) – Fiscal Administrativo – Titular.
6. Fiscalização e Execução da Construção do Campus Santa Cruz do Capibaribe (Portaria 1.499/2025) – Fiscal Técnico Líder.
7. Contratação de Serviços Continuados de Manutenção Preventiva e Corretiva da Estação de Tratamento de Água (Portaria 111/2021).
8. Contratação de Serviços Continuados de Pedreiro (Portaria 180/2022).
9. Contratação de Serviços Continuados de Eletricista (Portaria 181/2022).
10. Contratação de Serviços Continuados de Limpeza nas Áreas Internas (Portaria 182/2022).
11. Contratação de Serviços Continuados de Manutenção de ares Condicionados e Câmeras Frias (Portaria 307/2022) – Fiscal Substituto.
12. Contratação de Serviços Continuados de Auxiliares de Manutenção Predial (Portaria 309/2022). – Fiscal Substituto.
13. Contratação de Serviços Continuados de Eletricista (Portaria 311/2022) – Fiscal Substituto.
14. Contratação de Serviços Continuados de Manutenção Preventiva e Corretiva da Estação de Tratamento de Água (Portaria 312/2022) - Fiscal Substituto.
15. Contratação de Serviços Continuados de Limpeza nas Áreas Internas (Portaria 88/2023).
16. Contratação de Serviços Continuados de Auxiliar de Manutenção Predial (Portaria 89/2023).
17. Contratação de Serviços Continuados de Pedreiro (Portaria 90/2023).
18. Contratação de Serviços Continuados de Eletricista (Portaria 91/2023).
19. Contratação de Serviços Continuados de Manutenção Preventiva e Corretiva da Estação de Tratamento de Água (Portaria 92/2023).
20. Contratação de Serviços Continuados de Supervisor Administrativo (Portaria 141/2023).
21. Contratação de Serviços Continuados de Eletricista (Portaria 140/2023).

6 CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL

Ao longo da carreira, o servidor buscou atualização contínua por meio da participação em cursos, treinamentos, seminários, congressos e demais ações de capacitação voltadas às áreas de engenharia, gestão pública, fiscalização de contratos e administração pública.

Entre as capacitações destaca-se:

Participação em programas de formação continuada e/ou ações de desenvolvimento de competências, desde que não utilizada para fins de aceleração da promoção na carreira (carga horária mínima de dez horas).(Requisito II - Item 09):

Certificado In Company Manutenção Predial e Orçamento de Obras Públicas – 24 e 25/09/25. 16hrs. R8 Gestão e Capacitação.

Certificado Gestão de Fiscalização de Contratos com Auxílio de Ferramentas de IA – 25, 26, 27/05/2026. 20hrs. LT Treinamentos de Consultoria.

7 PRODUÇÃO TÉCNICA E CIENTÍFICA

No desempenho das atribuições do cargo, o servidor participou da elaboração de documentos técnicos relacionados às atividades de engenharia, incluindo pareceres, estudos técnicos, projetos, relatórios, especificações e demais documentos necessários à execução das atividades institucionais. Apoio técnico às unidades administrativas do IFPE. Atendimento às demandas institucionais relacionadas à infraestrutura física.

Essas atividades contribuíram para o aperfeiçoamento da gestão da infraestrutura institucional, proporcionando maior eficiência na prestação dos serviços, melhoria das condições físicas das unidades e otimização da aplicação dos recursos públicos.

8 PARTICIPAÇÃO EM COMISSÕES E PROJETOS

Durante sua atuação funcional, participou de atividades institucionais relacionadas à gestão administrativa e técnica, colaborando com comissões, grupos de trabalho, fiscalização contratual e projetos voltados à melhoria da infraestrutura institucional.

9 PREMIAÇÕES E RECONHECIMENTOS

Até a presente data, o servidor registra sua atuação pautada pelo compromisso com a administração pública, pela responsabilidade técnica e pelo cumprimento das atribuições inerentes ao cargo.