Memorial Descritivo
MEMORIAL DESCRITIVO
Reconhecimento de Saberes e Competências – RSC-PCCTAE
IDENTIFICAÇÃO
Nome: Elenildo Vasconcelos de Melo Júnior
SIAPE: 1804849
Cargo: Assistente em Administração
Instituição: Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Pernambuco – IFPE
APRESENTAÇÃO
O presente Memorial Descritivo tem por finalidade registrar minha trajetória profissional, acadêmica e técnico-administrativa desenvolvida no âmbito do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Pernambuco, evidenciando os saberes e competências adquiridos ao longo da atuação no serviço público federal.
Desde meu ingresso no IFPE, venho desempenhando funções estratégicas ligadas à gestão administrativa e, especialmente, à Gestão de Pessoas, assumindo responsabilidades de elevada complexidade técnica, exercendo funções gratificadas por longo período e atuando diretamente na operacionalização dos sistemas estruturantes do Governo Federal, cujas atividades possuem repercussão funcional e financeira sobre a vida funcional dos servidores.
Toda essa trajetória demonstra contínuo aperfeiçoamento profissional, comprometimento institucional e contribuição efetiva para o fortalecimento da administração pública federal, aspectos que fundamentam o reconhecimento de saberes e competências previsto na regulamentação do RSC-PCCTAE.
FORMAÇÃO ACADÊMICA
Em 2012 conclui o Curso de Bacharelado em Administração pela Faculdade José Lacerda Filho de Ciências Aplicadas – Faculdade de Ipojuca, obtendo formação voltada para gestão organizacional, planejamento, administração pública, recursos humanos, processos administrativos e gestão estratégica.
A formação superior constituiu importante fundamento para o desenvolvimento das atividades exercidas no IFPE, possibilitando a aplicação prática dos conhecimentos administrativos na gestão institucional.
TRAJETÓRIA PROFISSIONAL NO IFPE
Desde o ingresso no Instituto Federal de Pernambuco, exerci sucessivamente funções gratificadas, demonstrando reconhecimento institucional de capacidade técnica.
Conforme declaração emitida pelos Sistemas Estruturantes de Gestão de Pessoas do Governo Federal, exerci as seguintes funções gratificadas:
- Coordenação de Registro Escolar do Campus Afogados da Ingazeira (FG-2), entre janeiro de 2011 e abril de 2012;
- Assessoria de Informações e Dados Institucionais, vinculada à Direção-Geral do Campus Ipojuca (FG-4), entre julho de 2012 e fevereiro de 2013;
- Coordenação de Gestão de Pessoas, vinculada à Direção-Geral do Campus Ipojuca (FG-2), entre fevereiro de 2013 e julho de 2014;
- Coordenação de Gestão de Pessoas, vinculada à Direção-Geral do Campus Ipojuca (FG-1), entre julho de 2014 e abril de 2020;
- Coordenador de Gestão de Pessoas do Campus Ipojuca (FG-1), função exercida desde maio de 2020 até a presente data.
Essa continuidade no exercício de funções de coordenação, chefia e assessoramento evidencia a confiança institucional depositada no servidor e sua atuação permanente em atividades de elevada responsabilidade administrativa.
EXPERIÊNCIA TÉCNICA E DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS
Ao longo de minha atuação profissional desenvolvi conhecimentos especializados em:
- Administração Pública Federal
- Gestão Estratégica de Pessoas
- Legislação de pessoal
- Gestão funcional de servidores
- Aplicação do Regime Jurídico Único
- Processos administrativos
- Gestão documental
- Planejamento administrativo
- Sistemas estruturantes da Administração Pública Federal
A experiência adquirida permitiu a consolidação de competências relacionadas à tomada de decisão administrativa, interpretação normativa, planejamento institucional e execução de procedimentos complexos relacionados à gestão de pessoas.
ATUAÇÃO NA OPERAÇÃO DOS SISTEMAS ESTRUTURANTES
Entre os principais conhecimentos desenvolvidos destaca-se a atuação técnica na operação dos Sistemas Estruturantes de Gestão de Pessoas do Governo Federal.
A Diretoria de Gestão de Pessoas do IFPE certifica que atuo em atividade tecnicamente qualificada na utilização do SIAPE e do SIGEPE.
Essas atividades exigem domínio da legislação federal e elevado grau de responsabilidade técnica.
ATUAÇÃO EM GESTÃO ADMINISTRATIVA
Além das atividades de gestão de pessoas, participei de ações administrativas relacionadas à fiscalização contratos.
Essa atuação ampliou a experiência em gestão pública, planejamento administrativo e acompanhamento de contratos.
CONTRIBUIÇÕES INSTITUCIONAIS
Durante a trajetória profissional, contribui para:
- fortalecimento da Gestão de Pessoas do IFPE
- melhoria dos processos administrativos
- segurança dos registros funcionais
- aplicação uniforme da legislação de pessoal
- assessoramento técnico à gestão institucional
- modernização dos procedimentos administrativos
- suporte às decisões da administração superior
Minha atuação sempre esteve voltada para a melhoria contínua dos serviços prestados.
CONSIDERAÇÕES FINAIS
A trajetória profissional apresentada demonstra a consolidação de competências técnicas construídas ao longo de mais de dezesseis anos de exercício no Instituto Federal de Pernambuco.
O exercício contínuo de funções gratificadas, a atuação na Coordenação de Gestão de Pessoas, o domínio dos sistemas estruturantes SIAPE e SIGEPE, a experiência em gestão administrativa e a formação acadêmica em Administração evidenciam a construção de saberes que ultrapassam aqueles inicialmente exigidos para o ingresso no cargo.
Assim, o conjunto das atividades desenvolvidas revela experiência profissional consolidada, produção técnica institucional e contribuição efetiva para o fortalecimento da Administração Pública Federal, constituindo elementos compatíveis com os pressupostos do Reconhecimento de Saberes e Competências – RSC-PCCTAE.